有一个机会

不仅成为一名员工，更成为我们的伙伴。

在波恩波比工作意味着一个获得超越简单雇佣关系的机会（# to be a partner）。我们在这里和你一起成长，成为一个更好的人，实现更大的目标，在你面前的，正是无限可能。你可以在波恩波比实现更多，成就更多，并且成为最好的自己。就在这里，认同自己的价值，然后去发现一个更大更有意义的世界。

连接更广阔的世界 
让每一天都充满意义的彼此连接。

一直以来，我们一直致力于将亲爱的伙伴、顾客和社会公民更紧密地联系在一起。我们坚信在这里我们可以连接更广阔的舞台，并且对外面的世界做出积极而正面的改变。这就是为什么我们一直尝试通过与更多的组织合作来为我们的社会付出更多（# understanding BNBB social citizenship），与不同的组织合作，将我们所服务的社会变得更美好。

波恩波比的招聘方法是这样的：

第一：请将个人简历发E-mail到我们的邮箱里（记住：一封好的求职信能让我们更好地了解您，比100个学位更有效）。
第二：阅读了你的简历之后，我们会通过电话与你进行真诚而富有效率地交谈。
第三：如果你通过了电话面试，将会被约到波恩波比来面试。
第四：通过了总部面试之后将与公司签订实习合同，波恩波比的实习期为3个月，实习期间的工资由实习生和公司双方商定，实习期间不享受正式员工拥有的福利。
第五：实习期满，如通过公司工作考核，可签订正式入职合同，入职后新酬按照八级奖金制度计算（见绩效等级）。

我们面试和实习标准：

1、对应聘者学历和专业的要求：大学本科及以上学历，教育、中文、市场相关专业优先。
2、对电话面试的要求：有礼貌，自信，具备自我推荐能力，具备清晰的表达能力，对提问能够做出准确的判断（我们注重应聘者的语言能力）。
3、公司面试的要求：有礼貌，外表整洁，举止文明，具备自我推荐的能力，具备清晰的思维判断能力（在这里我们注重应聘者的外表和气质）。
4、实习期间的考察要求：工作认真努力，责任心强，整洁有条例，热爱学习不懒惰，能够得到同事的接纳，热爱并能融入波恩波比的教育文化，业务上随时间推移进步显著。

波恩波比提供公平的就业机会，致力于提供兼具包容性和多元化的工作环境。

我们还采取积极行动，为各类应征者提供就业和晋升机会。

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